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Ago2
In data 29/07/2016 è stato firmato un accordo per il rinnovo del CCNL valido per i dipendenti da società concessionarie di autostrade e trafori. L’accordo, che decorre dal 1/01/2016 e scadrà il 31/12/2018, ha previsto la corresponsione di un importo Una Tantum con le retribuzioni di agosto 2016, aumenti dei minimi a partire da agosto 2016, la previsione di una nuova contribuzione al fondo ASTRI di previdenza complementare dal 1/01/2017. Risultano inoltre introdotte alcune novità per quel che riguarda la disciplina del lavoro a termine, del lavoro a tempo parziale, della maternità, delle ferie e permessi. le parti si riservano di sciogliere la riserva sul contratto entro il 30/09/2016.
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Lug29
In data 27/07/2016 è stato sottoscritto l’accordo di rinnovo per le aziende industriali del settore del vetro, lampade e display. L’accordo, che decorrerà da settembre 2016 e scadrà a dicembre 2019, prevede aumenti dei minimi retributivi e IPO a partire da settembre 2017, la variazione della durata del periodo di prova, il prolungamento della durata del periodo di comporto e la diversa distribuzione, a decorrere da gennaio 2019, del carico contributivo a favore del fondo FASIE. Le parti si sono riservate il completamento della disciplina riguardante il mercato del lavoro, in occasione della stesura definitiva dell’accordo.
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Lug28
In data 26/07/2016 è stato rinnovato il CCNL valido per i dipendenti da aziende esercenti l’attività di rimessaggio auto e noleggio automezzi. L’accordo di rinnovo, che decorre da gennaio 2016, ha previsto il pagamento di un importo di Una Tantum con la mensilità di agosto 2016, aumenti retributivi a partire da agosto, oltre ad alcune novità in ambito di disciplina dell’apprendistato, lavoro a termine, lavoro a tempo parziale. Viene confermato l’EGR annuo da corrispondere ad aprile di ogni anno ed è infine introdotta , a decorrere dal mese di settembre 2016, una contribuzione aggiuntiva al fondo ASTRI di previdenza integrativa.
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Lug27
In data 21/07/2016 è stata sottoscritta un’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL valido per i dirigenti di aziende del terziario, distribuzione e servizi. L’accordo decorrerà dall’1/01/2015 e scadrà il 31/12/2018. Risultano previsti aumenti retributivi a partire da gennaio 2017, aumenti della contribuzione sanitaria e previdenziale integrativa (fondi Fasdac e Mario Negri). E’ stato fine introdotto un sistema di agevolazioni contributive in caso di nuove assunzioni. L’efficacia dell’accordo risulta ad oggi sospesa e subordinata al superamento della condizione di riserva posta dalle parti contraenti.